8月7日，在中农立华常务副总经理黄柏集的带领下，财务部、数据分析中心、证券法务部和审计部在总部放心厅开展了上半年度工作汇报总结。
汇报的内容主要包含三个方面：上半年已完成的主要工作；下半年度重点工作计划；以及工作中遇到的问题及收获。各成员汇报结束后由部门负责人做点评综述，最后由黄总做总结陈词。
图为会议现场
财务部全体成员在上午完成了工作汇报，部门经理李灿美以财务部愿景“专业、高效”为中心，综合讲述了上半年财务部做出的努力，及下半年主要工作计划和重点工作方向。李灿美对大家上半年的工作成果给予肯定，即使在疫情期间，大家都克服困难，各司其职。同时，对各团队及成员进行了一一点评，感谢每个人的努力与付出，并感谢数据分析中心对每个信息化项目的大力支持，感谢证券法务部牵头对外披露的事宜，感谢审计部做好的最后一道防线，给财务工作上了一把安心锁。
数据分析中心上半年的一个重点成果是数据分析模型系统上线，且被合作方作为成功案例展示。部门负责人刘鸣华表示，希望通过先进的科学工具，给领导和管理层提供科学决策。随后点评了每个成员的亮点，提出上半年以来人员的专业性有所提升，对外部门的支持性项目输出大。
证券法务部完成的工作有信息披露及研究，投资者关系维护和“三会”及总经理办公会等。部门经理常青评价两位年轻成员具有热情和细致的特征，和领导同事们有密切的沟通交流，收到大家的反馈也很好。同时也强调了内勤人员需要有服务意识，认真做好每件小事，就能做好工作。
审计部在疫情期间，付出比平时更多的努力，积极沟通协作，完成年审资料提供，年报填写及核查，以及对分子公司的风控复核和专项检查等工作。部门经理谢珊点评团队人员的自觉性很高，理论知识扎实。并在之前为了赶披露的进度，要求各成员每天汇报所负责项目的进度，工作丝毫没有松懈。
图为黄柏集做会议总结
汇报结束后，黄总为大家投票决出的前三名最佳汇报者：苏婉宜、毋英英、李俊蓉颁发奖品，并对会议做出总结。
首先，黄总表示做半年总结是一项必要且重要的工作环节，是非常锻炼能力的，打动人的汇报一定是和大家分享发自内心的想法和感悟，并且自信从容的站在台前，面向观众，脱稿演讲，希望大家珍惜每一次汇报演说的机会。此外，黄总提到立华学院的成立为大家搭建了很好的学习平台，公司正在稳健的发展壮大中，对未来有宏伟的目标和愿景，并在思想上了解和学习“三个全面”，即“全面弘扬公司文化、全面加强公司管理、全面推进科学决策”。在这样的环境和机遇下，对人才资源是重视和期望的。那什么是人才呢？黄总指出，内心有思想动力，渴望成长，知道自己要学什么并付出投入和行动，做到知行合一者，就会有岗位匹配。鸡汤有很多，但做起来很难，只有当经历工作挫折，有刻骨铭心的痛苦时，人生体验才会有质的飞跃。天上不会掉馅饼，一定要靠自己努力。
在今年余下的五个月中，希望大家做好手头的规划，真正理解和消化立华文化，共同成长进步，希望与大家一起立足中华，迈向世界！
