11月28至29日，中农立华2023年度战略研讨会在福建古田成功举办。会议以“攻坚克难 成长担当”为主题，深刻洞察行业的时与势、危与机，积极识变应变求变，全面贯彻新发展理念，加快构建各业务板块新发展格局，推动企业高质量发展。

中农集团党委副书记、总经理丁璐、中农集团党委专职副书记冯建芳、福华集团副董事长李大军、天津立华高级顾问滕仁礼、中农种业总经理王欢、中农集团投资管理部副经理李岩等嘉宾及中农立华中高层管理团队、公司骨干员工80余人出席此次会议。

丁璐在认真听取了中农立华各业务版块报告及研讨后，对此次战略会给予了高度评价。他表示，立华此次的会议是一场求真务实、全面客观、具有真正发展意义的战略研讨会。立华团队不仅结合实际情况对自身工作进行分析、对市场进行判断，还敢于自我审视、寻找与标杆企业间的差距，为公司未来发展指明了切实可操作的行动方向。

面对新时期、新挑战，丁总也对立华提出三点期望。一是要肯攻坚，充分发扬斗争精神，迎难而上，越是艰险越向前；二是要快成长，有远见，积极争取市场机会，做到运筹帷幄，决胜千里；三是要勇担当，高觉悟高站位，充分利用既有资源，主动协调多方优势，开创高质量发展的2.0阶段。

冯建芳用“群英荟萃、凝心聚力”八个字概括本次研讨会。冯书记表示，今年是“十四五”规划承前启后的重要之年，中农立华选择这一时期在中国共产党革命福地——古田召开此次研讨会具有十分重要的发展意义。她希望立华干部员工能充分学习和发扬古田会议精神，不忘初心、坚定信念，保证立华团队方向目标一致、纪律规矩统一，按照党的意志步调一致向前。

同时，她要求立华全体成员要认真细化落实中农集团“三个中农，六个工程”部署，在发展过程中充分重视创新资源整合、提升服务能力和防范化解风险。她勉励大家，要做到常学、常思、常行，将会议精神同实际工作结合，强化底线思维，做到乱云飞渡仍从容。

苏毅围绕环境、行为、能力、信念、身份和灵性6个层面，帮助大家重新思考了个人的角色定位。他指出，参加此次战略会的各位同事都是推动公司发展过程中不可或缺的中坚力量，要在自己不断提升格局和能力的基础上，通过谋远景、调结构，带动团队整体不断向上向好发展。

他强调，公司各业务板块在发挥协同效应的同时，要根据自身业务特点进行针对性学习，扎实做好产品、团队、机制、供应链、渠道等各项工作，为客户创造真正的价值。

他要求公司全体员工应加强担当意识，提升担当能力，即使在面临市场低迷的情况下，依然要落实好公司各项决策部署，加强市场研判，把握市场机会，越是面临困境越要敢于挑战，为实现公司总体目标而不懈奋斗。

最后，苏毅对各位领导嘉宾对立华长期以来的关爱与支持表达感谢，对公司全体与会人员研讨结果表示肯定。

攻坚克难 成长担当

会上，中农立华总经理黄柏集作主题报告。面临行业下行形势，他全面回顾了十四五期间公司聚焦农化服务主业的发展情况，提出此次会议的目的是为了统一思想，各业务板块要凝心聚力，攻坚克难、成长担当，实现公司高质量可持续发展。

黄总提出了公司整体的十四五及下一个五年发展规划。在市场形势下行、产能过剩、供应链转移的背景下，公司要在中农集团“三个中农”思想的指导下，搭建作物保护市场的全球供应链价值平台，赋能上下游合作伙伴，打造全球农业服务品牌，不断增强中国农化企业在全球市场的竞争力和话语权。

认知破局 同心致远

会上，公司各业务板块负责人就未来业务发展规划做专题报告。回顾了各业务十四五前三年战略目标达成情况，分析了面临的机遇和挑战，明确了各自的战略定位和发展目标，并对标行业一流的标杆企业进行了自我剖析，制定了相应强化措施。

研讨环节，参会人员分为四个小组，围绕各业务发展面临的重大议题集思广益、群策群力，同时进一步细化、优化各业务发展策略，助力公司迈向高质量发展新征程。

齐心共建 聚力前行

王欢对国内转基因种子的商业化进展进行介绍，带领大家了解转基因种子的优势以及目前国内推广情况，启示各个业务板块思考转基因技术的发展以及推广对于本行业的影响。

李大军在研讨结束后，首先肯定了公司的企业价值观和企业文化，其次对立华坚持与行业“同呼吸共命运”的格局表示赞叹，对公司未来多角度、全方位的综合发展表示期待。

新环境、新变局、新挑战、新机遇，此次战略会的召开，不仅凝聚了推动公司发展的强大动力，更是形成了一批优秀的研讨成果，为公司加快建设作物保护市场的全球供应链价值平台擘画前行蓝图，推动公司朝着实现“十四五”战略规划目标昂首阔步迈进。